Фотография Как рассчитывается пособие по безработице

Максимальный и минимальный размер пособия

Пособие по безработице – мера поддержки населения, которая позволяет обеспечивать граждан, пока те ищут работу. К сожалению, пособие по безработице до сих пор является очень низким, но и его многие безработные хотят получить.

В центрах занятости расчет иногда производят неправильно, поэтому у людей, ищущих работу, встает вопрос – как самостоятельно рассчитывать пособие по безработице? Расчет происходит с учетом нескольких факторов, подробнее о его правилах рассказано ниже.

Пособие по безработице рассчитано таким образом, чтобы безработный не мог тунеядствовать, получая государственную выплату. С 2019 года провели индексацию выплат, и теперь максимально возможное пособие по безработице составляет 8 тыс. рублей.

Это с учетом коэффициента региона. Коэффициент зависит от МРОТ в регионе проживания, максимальный коэффициент в столице, а также северных городах.

Минимальный размер пособия в 2019 году составляет 1500 рублей. Существует и еще одна категория выплат – для лиц предпенсионного возраста. К таким лицам относят тех граждан, которые потеряли работы в возрасте от 55 до 60 (для женщин) и от 60 до 65 (для мужчин). Они могут получать увеличенное пособие, чуть более 11 тысяч рублей.

Пособие выплачивается не в фиксированном размере. Его сумма зависит от многих факторов:

  • средний доход гражданина за последние три месяца перед увольнением;
  • стаж работника;
  • причина ухода с должности – был уволен из-за дисциплинарного нарушения или же ушел из-за сокращения, ликвидации компании, то есть не по собственной вине;
  • регион проживания человека (назначается специальный коэффициент, на который умножается сумма);
  • период времени, в течение которого гражданин сохраняет статус безработного.

Важно понимать, что максимальное пособие в размере 8 тыс. рублей смогут получить немногие.

Кому назначается минимальное пособие

Некоторым гражданам государство сразу же назначает минимальное пособие по безработице. В каких ситуациях устанавливается минимальная ставка?

Самая распространенная причина – недостаток стажа. За последние 12 месяцев безработный должен отработать хотя бы 26 недель, неважно, какой по длительности был его рабочий день. Если стаж в размере 26 недель за последнее время не набран, то назначается минималка – 1500 рублей.

Еще одна причина, напрямую связанная со стажем – это полное отсутствие опыта работы в какой-либо организации. Например, выпускник ВУЗА не успел устроиться ни в одну организацию. Тут тоже положена минимальная оплата.

Важно позаботиться о том, чтобы увольнение произошло без дополнительной вины со стороны сотрудника. Если человек был уволен из-за дисциплинарного нарушения, постоянных прогулов или невыполнения обязанностей, то на большое пособие можно не рассчитывать. Автоматически устанавливается минимальный размер оплаты.

Особенности расчетов в других случаях

Если гражданин за последний год отработал хотя бы 26 недель и не получил каких-либо выговоров от работодателя, он может рассчитывать на более крупную сумму от государства. Пособие рассчитывается следующим образом:

  1. Берется справка о средней ежемесячной зарплате за последние 3 месяца (оформляется в бухгалтерии работодателя).
  2. Число, которое стоит в данной справке, умножается на дополнительный процент. Проценты меняются в зависимости от того, как долго индивид не может найти себе работу.

В первые три месяца выплачивается пособие, составляющее 75% от среднего ежемесячного заработка. Далее объем выплат падает лишь до 60% и сохраняется таким еще 4 месяца.

По прошествии семи месяцев (3+4) государство переводит безработного на оплату в размере 45% от среднего оклада. Наконец, по прошествии еще 5 месяцев (в общей сложности – одного года) назначается минимальное пособие в размере 1500 рублей.

Обратите внимание! Безработный не может получать более 8000 рублей в месяц. Даже если оплата его труда составляла в среднем 100 тыс. рублей, а после расчетов было получено 75 тыс. рублей, начисляться будет только 8 тыс. рублей.

Как встать на учет и начать получать пособие

Пособие можно получить, только если официально зарегистрироваться в центре занятости населения. Необходимо взять с собой паспорт, трудовую книжку, а также справку о среднем заработке на последние 3 месяца. Гражданина поставят на учет. В течение следующих 10 дней он будет обязан посещать все компании, которые будут предложены центром занятости населения.

Если все собеседования пройдут для индивида безуспешно (работодатель откажет в принятии на должность), то начиная с 11-го дня человек официально становится безработным. Ему начинают выплачивать пособие, равное сумме, полученной согласно расчетам.

Важно! Обычно после увольнения в течение еще 2-3 месяцев бывший работодатель выплачивает сотруднику заработную плату. По этой причине получить пособие можно только через 2-3 месяца, если такие выплаты присутствуют.

Оставьте Ваш комментарий и получите бесплатную консультацию юриста